Dio zaposlenih u Domu penzionera Banjaluka tvrdi da direktor Đuro Crnomarković zapošljava ljude po rodbinskim vezama, a starim radnicima prijeti otkazom.
Radnici okupljeni u sindikalnu organizaciju, njih tridesetak, strahuje od gubitka posla i smanjenja plata, jer je, tvrde, Crnomarković bez konkursa u Dom zaposlio „rodbinu i poltorne“ i ubrzo ih unapredio, dok je dugogodišnje radnike smijenio sa šefovskih funkcija.
Negoduju i što „direktor ne želi da im pokaže novu sistematizaciju radnih mjesta“.
– Najviše se boje oni sa ugovorom na određeno, zbog čega su morali da pređu u novoosnovani sindikat pri Konfederaciji, kako bi sačuvali radno mjesto – kaže jedan od zaposlenih, koji nije htio da mu se objavljuje ime.
Crnomarković, pričaju, želi ubuduće da im platu obračunava kao i onima u javnoj upravi, a ne zdravstvenom sektoru. Namjera mu je, tvrde, da „sebi i šefovima poveća, a njima smanji primanja“.
Međutim, direktor Doma penzionera Đuro Crnomarković tvrdi da se radi o klasičnom spletkarenju pojedinaca. Ističe da ova ustanova pozitivno posluje, da se radnicima redovno isplaćuju plate i da taj uspjeh „nekome smeta“.
– Žele da stvore tenzije u ustanovi koja bilježi dobre rezultate. Svi koji rade odgovorno ne treba da se plaše otkaza, ali oni koji spletkare imaće problema – poručuje Crnomarković.
Dodaje i da mu nije pravo ni što su radnici zvali inspekciju.
Odbacuje sve optužbe o nepotizmu, a radnici unaprijeđeni na višu poziciju, navodi, to su zaslužili.
– Njima ništa nije teško da urade, dok su neki navikli da primaju plate i malo rade. Sada kada se povećao broj korisnika imaju više zaduženja i to im smeta – rekao je Crnomarković.
Priznaje da je ranije smijenio dvojicu šefova, jednog zbog organizovanja peticije, a drugog zbog lošeg rada.
Predsjednik Sindikalne organizacije radnika sa 19 članova, Boro Jojić, kaže da mu nije cilj da se stvara jaz između radnika i dva sindikata, zbog čega ne želi da komentariše tvrdnje kolega.
Iz Republičkog inspektorata odgovaraju da im se sindikat nije žalio na neregularnosti pri zapošljavanju. Pojašnjavaju da je inspektor u vanrednoj kontroli utvrdio da radnici u noćnoj smjeni povremeno obavljaju i poslove za koje nisu zaključili ugovor, te je poslodavcu naloženo da izradi Akt o procjeni rizika.
Radnici smatraju neprofesionalnim što noću dežura samo jedna medicinska sestra na 150 korisnika, a direktor odgovara da su model rada kopirali od sličnih ustanova.
Ni Ministarstvo rada RS nema zvaničnih žalbi na mobing, ali najavljuju da će provjeriti ove navode radnika. Smatraju, međutim, da uprava Doma treba upoznati sindikat sa novim pravilnikom o sistematizaciji, na šta se sindikat takođe žalio.
Smatraju i da Dom penzionera Banjaluka treba da primjenjuje Zakon o platama zaposlenih u javnim službama RS, jer je „osnovan kao javna ustanova socijalne zaštite, čiji je osnivač RS“.
U Granskom sindikatu zdravlja i socijalne zaštite ističu da su upoznati sa dešavanjima u Domu penzionera i podržavaju svoje članove. Upozoravaju i da oni „nikako ne pripadaju organima uprave, i da nema osnova da im se tako obračunava plata“.
(blic.rs)
